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劳动合同法司法解释四第十一条劳动合同法实施条例第十四条注册地与履行地劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的有关劳动者的最低工资标准劳动保护劳动条件职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准。劳动合同法第十四条解读 劳动合同法第14条 新《劳动合同法》实施在即，离婚律师会挑拨双方的关系吗深圳华为公司用钱鼓励近万名员工辞职竞岗、沃尔玛突击裁员，近期一些企业的“异动”在社会上掀起风浪，人们猜测。
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解读劳动合同法第十四条 第十四条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳。立法宗旨体现一部法律制定的作用和所要达到的目的。《劳动合同法》第一条明确规定了制定劳动合同法的宗旨，是“为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人。
来源：怀集县信息